Cultuurverandering met blijvend resultaat
De kracht van de Roos & Spetters is het in beweging brengen van medewerkers, teams en organisaties. Samen met u bundelen wij de krachten om medewerkers te inspireren, aanwezige talenten te benutten en te focussen op het borgen en vasthouden van de bereikte resultaten. Plezier is een van de succesfactoren om cultuurverandering met blijvend resultaat te realiseren.
Inmiddels hebben wij bij veel cultuurveranderingen en organisatieveranderingen talent blijvend in beweging gebracht. Omdat elke situatie uniek is en om een eigen aanpak vraagt, hebben wij geen standaardprogramma’s. Van interim-management tot scholingsprogramma’s, alles wat wij doen is maatwerk.
Een greep uit de thema’s:
- cultuurverandering
- gastvrijheid
- de klant/cliënt/patiënt centraal
- Professioneel telefoneren
- van visie en kernwaarden naar concreet gedrag
- kwaliteit verbeteren
- service verlenen met beleving
- borgen: doorzetten en vasthouden
- dromen, denken, durven, doen, doorzetten, delen, doorgeven
- inspirerend leiderschap
- train de trainer
- regietheater
- teambuilding activiteiten
- invloed en invloedstijlen
- timemanagement
- 9+ organisatie
Nieuwsgierig? Wanneer u een uur tijd voor ons vrij maakt, ontvangt u voor uw team/organisatie een plan op maat.